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Elementos filtrados por fecha: Septiembre 2018

TU SALARIO VALE MENOS

EVOLUCIÓN IPC / SUBIDA SALARIAL CONVENIO COLECTIVO

           
           

AÑO

IPC

IPC ACUMULADO

SUBIDA SALARIAL

SUBIDA SALARIAL ACUMULADA

DIFERENCIA

2011

2,40%

2,40%

0,00%

0,00%

-2,40%

2012

2,90%

5,37%

0,00%

0,00%

-5,37%

2013

0,30%

5,69%

0,00%

0,00%

-5,69%

2014

-1,00%

4,63%

1,00%

1,00%

-3,63%

2015

0,00%

4,63%

0,00%

1,00%

-3,63%

2016

1,60%

6,30%

0,00%

1,00%

-5,30%

2017

1,20%

7,58%

1,00%

2,01%

-5,57%

2018 *

2,20%

9,94%

1,25%

3,29%

-6,65%

 

* IPC acumulado hasta el mes de agosto.

 

Las firmas de los dos últimos convenios colectivos por el tripartito sindical (CCOO, CSICA-FINE y UGT) han hecho estragos en nuestros bolsillos, a través de la pérdida del poder adquisitivo de nuestro salario.

El seguimiento del IPC mes a mes, nos muestra que esta pérdida salarial, pactada, se acumula al tremendo deterioro que sufren nuestras condiciones laborales. CIC defendió hasta las últimas consecuencias, la vinculación salarial al IPC. El resto de la mesa negociadora sucumbió a las pretensiones de la patronal CECA y las secuelas las está sufriendo nuestro salario.

Ha llegado el momento de decir basta ya, de que siempre seamos los trabajadores los que estemos sufriendo el deterioro de nuestras condiciones laborales. Pero decir basta ya, no es suficiente. CIC esta demostrando con hechos que es quien puede revertir la situación por la que estamos atravesando y padeciendo los trabajadores del sector. Por eso esperamos que compartas tu apoyo con nosotros.

El resto de sindicatos (el tripartito sindical) en la mesa del convenio colectivo, se dedican a simular ser sindicatos y mercadear con nuestros derechos a cambio de prebendas sindicales.

 

SI COMPARTES NUESTROS VALORES, ÚNETE A CIC, PARTICIPA, DEBEMOS PRESERVAR NUESTROS DERECHOS.

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EL NUEVO CURSO NOS TRAERA NUEVAS ELECCIONES.

Una vez que la mayor parte de nosotros ha vuelto al trabajo, después de las merecidas vacaciones, comenzamos este nuevo curso, con dos asignaturas pendientes:

·         Por un lado, está pendiente el recurso casación ante el Tribunal Supremo de la sentencia de la Audiencia Nacional, sala de lo Social, que declaró el art. 43.3 del Convenio Colectivo NULO, por preceptos inconstitucionales, recordemos que la Patronal CECA y el tripartito sindical (CCOO, UGT, CSICA-FINE) acordaron descontarnos el plus convenio con carácter retroactivo. Tras el informe favorable del Ministerio Fiscal, no creemos que el Tribunal Supremo tarde mucho tiempo ya, en emitir su sentencia.

·         También está pendiente el recurso de casación ante el Tribunal Supremo, la sentencia 4/2017 de la sala de lo Penal sección 004 en la que se condenaron, entre otros, a sindicalistas de CCOO y UGT por el uso de las famosas TARJETAS BLACK, es necesario que volvamos a recordar que estos sindicalistas, después de haberse gastado 1,4 millones de euros, algunos de los portadores de los plásticos, PARTICIPARON EN LA NEGOCIACIÓN DE DOS CONVENIOS COLECTIVOS, con las tarjetas en sus bolsillos. Huelga decir que los derechos que perdimos en esos convenios, no los hemos vuelto a recuperar. Suponemos que, como trabajador, habrás reflexionado que estas padeciendo las consecuencias de la CORRUPCIÓN de las TARJETAS BLACK directamente.

El pasado 4 de septiembre, a través de la prensa, nos enteramos de que el tripartito había presentado el preaviso para las próximas elecciones sindicales. Se materializó el acuerdo al que llegaron el pasado 23 de mayo, evidentemente excluyendo a CIC de dicho acuerdo. Suponemos que lo próximo que harán conjuntamente, como tradicionalmente han venido haciéndolo (no sabemos si por orden o sugerencia de la Patronal CECA), será la denuncia del Convenio Colectivo. No representaremos semejante papel, así es que no nos esperen.

El tripartito sindical ha firmado los convenios colectivos que han acabado por demoler tanto nuestro salario como nuestra carrera profesional, esto ha sido así y el que tenga alguna duda que analice, convenio tras convenio, que es lo que realmente ha ocurrido. Aparecer en cualquiera de sus listas, contribuye a perpetuar y continuar con la demolición de nuestros derechos y con la corrupción, sea cual sea la forma que adopte.

SI COMPARTES LOS VALORES QUE NOS UNEN, FORMA PARTE DE CIC, ES NUESTRA OBLIGACIÓN PRESERVAR NUESTROS DERECHOS.

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